BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Ambitiøs og nærværende dagtilbudsleder til Fælleshuset Åkanden
Vil du være med til at skabe rammerne for det gode børneliv med fokus på nærvær, anerkendelse, og ansvar? Er du en fagligt stærk leder, som kan sætte en tydelig retning for det pædagogiske arbejde samtidig med, at du sikrer det gode arbejdsmiljø? Så er du måske den nye leder, vi søger til Fælleshuset Åkanden.
Fælleshuset Åkanden søger en ambitiøs leder, der kan drive og udvikle en allerede veldrevet daginstitution med høj faglighed. Du bliver leder for 22 engagerede medarbejdere og ansvarlig for et stort hus med op til 105 børn i aldersgruppen 0-6 år.
Vores forventninger til dig
Vi ønsker os en leder, som med et stærkt pædagogisk fundament og erfaring med ledelse kan stå i spidsen for et dagtilbud med stor mangfoldighed i både børne- og forældregruppen og blandt medarbejderne.
Du har indgående viden om 0-6 årige børns udvikling, trivsel og læring. I samspil med det pædagogiske personale arbejder du videre med institutionens pædagogiske værdisæt og med at fastholde og udvikle vores pædagogiske læreplan. Du har ligeledes blik for at skabe og udvikle en stærk evalueringskultur.
Vi forventer, at du er en fagligt visionær sparringspartner, som formår at gå foran og lede tæt på praksis. Du står som leder i spidsen for den faglige refleksion og kvalitetsudvikling både i det daglige og i mere struktureret form i forbindelse med mødeaktiviteter og pædagogiske udviklingsprocesser.
Du besidder et stort overblik og er grundig i opgaver relateret til drift, økonomi og administration. Vi søger en beslutningsdygtig leder, der evner at håndtere udfordringer på en konstruktiv måde, samtidig med at du sikrer, at institutionens kerneværdier forbliver i fokus.
Hvem er du?
Du har en pædagogisk uddannelse og det er en fordel, hvis du har en relevant efteruddannelse i ledelse. Vi ser også gerne, at:
- Du motiveres af at inspirere og udvikle børn og medarbejdere, og du er passioneret i forhold til udvikling af rammerne om det gode liv i en børneinstitution.
- Du har erfaring med børn og familier i udsatte positioner og tværfagligt samarbejde.
- Du er en nærværende frontfigur, som vægter personalets trivsel og arbejdsglæde højt og samtidig værdsætter et tæt forældresamarbejde.
- Du har en positiv og anerkendende ledelsesstil og er i stand til at omfavne og bringe medarbejdernes kompetencer i spil gennem tillid og inddragelse. Du ved, at meget kan lade sig gøre, når man løfter i flok.
- Du mestrer den personalefaglige ledelse, hvor du både kan skære igennem, når det er nødvendigt, og samtidig besidder de bløde værdier, det kræver i det gode samspil mellem mennesker.
- Du har flair for at lede pædagogisk udvikling i Fælleshuset Åkanden i overensstemmelse med de politiske visioner på dagtilbudsområdet i Ringsted Kommune.
- Du er kommunikativt stærk og kan lede med et klart og motiverende sprog, både forhold til medarbejdere, forældre, kolleger og øvrige samarbejdsrelationer.
Vi ser gerne, at du har interesse for og eventuelt viden om Tryghedscirklen samt neuroaffektiv teori og metode, som alle dagtilbud i Ringsted Kommune arbejder med, og som er en del af Fælleshuset Åkandens pædagogiske praksis.
Om Fælleshuset Åkanden
Fælleshuset Åkanden har plads til i alt 105 børn i alderen 0-6 år. Der er ca. 22 faste medarbejdere, og institutionen har midler til sociale normeringer. Huset er i to etager og inddelt i tre aldersopdelte grupper, hver med 22-40 børn og 6-8 medarbejdere. Du vil møde en passioneret medarbejdergruppe, der sætter en ære i pædagogisk faglighed og er nysgerrige på at lære nyt. I Fælleshuset Åkanden er der et tæt kollegaskab, og vi vil gerne hinanden.
Vores vision er at være et trivsels- og udviklingssted for både børn og voksne, og at vi bruger værdien af hinandens forskelligheder. Vores udgangspunkt i hverdagen er altid både det enkelte barn og hele børnegruppen. Nærvær, anerkendelse og ansvar er omdrejningspunkter i vores værdigrundlag.
Vi har et særligt fokus på at skabe og fastholde en sikker tilknytning for alle børn til kendte medarbejdere i Fælleshuset Åkanden. Vi indførte derfor sidste år en ny struktur, hvor der arbejdes i årgangsteams, og medarbejderne følger børnene, fra de starter i Åkanden og frem til skolestart. Samtidig arbejder vi tværfagligt med inkluderende læringsmiljøer og forældreinddragelse.
Vi har en velfungerende madordning, hvor vi i 2021 fik bygget et helt nyt køkken og har ansat en kok. Vi har også en kolonihave, som bruges i det pædagogiske arbejde med de større børn.
Vi tilbyder
I Ringsted Kommune vil du få mulighed for faglig og personlig udvikling, når du sammen med Børnecenter og 24 dagtilbudsledere bliver en den del af et velfungerende dagtilbudsområde. Vi arbejder målrettet og forskningsbaseret med at udvikle højkvalitetstilbud. Derudover bliver du en del af et ledernetværk med syv andre dagtilbudsledere.
Fra 2024 og i de kommende år har vi igangsat to spændende opkvalificeringsforløb for henholdsvis ledere og pædagogiske kernemedarbejdere i alle dagtilbud. Der er særligt fokus på faglig ledelse af pædagogisk kvalitet samt børnefællesskaber og specialpædagogiske metoder.
Vil du høre mere?
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Børnecenterchef Margit Nygård Mikkelsen på tlf.nr.: 2966837 eller pædagogisk konsulent Maja Marker Sørensen på tlf.: 20564960. Vi opfordrer interesserede ansøgere til at ringe til institutionen og aftale et besøg på tlf.nr.: 57627160.
Der er ansøgningsfrist den 9. juni 2024. Vi forventer at holde den første samtale den 12. juni og den anden samtale den 20. juni – begge sidst på eftermiddagen. Der vil blive hentet referencer mellem første og anden samtale, ligesom ansøgere, der går videre til anden samtale, vil blive bedt om at besvare en personlighedstest.
Ansættelse og aflønning sker i henhold til relevant overenskomst.
Det er en del af Ringsted Kommunes ansættelsespolitik at fremme ligelig kønsfordeling og etnisk ligestilling. Vi opfordrer både personer med dansk og anden etnisk baggrund til at søge den opslåede stilling.
Vi glæder os til at modtage din ansøgning.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Ringsted Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Ringsted Kommune, Kildebovej, 4100 Ringsted
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 09-06-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6052404
