Vil du være med til at tage fat på aktuelle problemstillinger for Banedanmark og fremtidens grønne jernbane? Vil du være en del af et team, der har mennesket i centrum, og overskud til grin, samarbejde og gode løsninger?
Vi er lige nu på udkig efter en dygtig teknisk projektleder med stort P, som skal lede et projekt om udvikling af højhastighedssporskifter. Vi søger dig, som er bedst, når det er komplekst og teknisk, og dig, som vil du være en del af et team, der er tager ansvar og løfter opgaverne på tværs fagligheder.
Hvis ovenstående lyder interessant, så er stillingen som Asset Developer og teknisk projektleder måske noget for dig. Måske har du allerede erfaring med teknisk projektledelse, men det vigtigste er, at du trives med at tage ansvar, sikre fremdrift og samle trådene i et komplekst projekt, så det kommer i mål.
Hvis du går du på arbejde for at gøre en forskel, der virkelig kan mærkes, så har du chancen for at blive en central del af et strategisk arbejde, der vil danne skole for fremtidens jernbane.
Din hverdag
Din primære opgave bliver at lede komplekse projekter. Det første projekt, du bliver ansvarlig for, er udvikling af nye sporskifter til høje hastigheder, det vil blive din opgave i samarbejde med interne eksperter og eksterne rådgivere og producenter. Du bliver samtidig en bærende del af hele Banedanmarks Asset Management strategi. Du får tætte kollegaer i projektet, som du vil sparer med hver dag, samtidig bliver din rolle, hvor du vil du løse opgaverne i tæt samarbejde med dine kolleger. Vi sætter videndeling højt og tror på, at de bedste resultater er dem, som vi skaber sammen.
Formålet med sporskifteudviklingsprojektet er blandt andet at sikre hurtig togdrift til og fra Tyskland over Femern. Du vil blive en central aktør i Banedanmarks Asset Management strategi, der skal udvikle vores evne til at træffe langsigtede beslutninger. Du får det tekniske projektlederansvar for at komme hele vejen rundt om løsningerne og planerne, så de både bliver fremtidssikrede, bæredygtige og skaber en driftssikker og bæredygtig jernbane i mange år. Dine opgaver vil være fordelt ca. 80/20 på henholdsvis det konkrete projekt og teamets øvrige opgaver.
Teknisk baggrund eller interesse
Ideelt set har du nogle års projektledererfaring fra tekniske projekter. Det vigtigste er, at du forstår værdien af samarbejde, at du kommer hele vejen rundt om en kompleks problemstilling, at du inddrager de rette mennesker i processen og leverer ind i et pionerprojekt. Du behøver ikke nødvendigvis at have en teknisk baggrund, men du skal have teknisk forståelse og kunne formidle i et teknisk tungt projekt. Det vil være en fordel med erfaring med teknisk projektledelse evt. som ingeniør, har du erfaring med Asset Management eller Development eller viden om jernbanen er det en klar fordel.
Som teknisk projektleder bliver det din opgave at:
- Samarbejde med tekniske fagspecialister om problemer og løsninger, så det spiller sammen med Banedanmarks Asset Management Strategi om livscyklusbetragtninger
- Skabe det rette beslutningsgrundlag, formidle det i et beslutningsoplæg og en projektplan, samt kvalitetssikre teknisk udbud af rådgiverydelse og produktion.
- Være tovholder og ansvarlig i hele processen fra udbud af rådgiverydelser, procesudvikling, udbud til endelig produktion.
Du bliver en del af et tværfagligt team på syv medarbejdere, som er placeret i en stabsfunktion under den tekniske direktør for System- og Anlægsejer. Vi løser de opgaver, der går tværs af fag, sektioner og afdelinger. Vi har også en del udviklingsopgaver mellem de enkelte fagområder og mellem divisionen, som vi er placeret i, og resten af Banedanmark. Vi har en uformel og uhøjtidelig omgangstone, og sætter pris på det sociale, såvel som det professionelle, samarbejde i teamet. Vi holder moralen høj, også når opgaverne fylder meget, og vi yder hinanden støtte. Vi har vidt forskellige uddannelses- og erhvervsbaggrunde, og vi sørger selvfølgelig for, at du får den nødvendige oplæring.
Du vil blive ansat på 37 timer om ugen, men med mulighed for hjemmearbejdsdage og flextid.
Løn
Som akademiker ansættes du efter gældende overenskomst mellem Skatteministeriet og AC.
For HK er ansættelsen omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Skatteministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer – Det statslige område og Organisationsaftalen mellem Skatteministeriet og HK/STAT, Danmark samt protokollat for kontorfunktionærer ansat ved Banedanmark.
Som udgangspunkt er stillingen placeret i løngruppe 4, Hovedstad/Provins.
For både AC og HK gælder det, at den endelige løn fastsættes på baggrund af dine erfaringer og kvalifikationer. Udover basislønnen kommer pension og eventuelle lokale tillæg.
Ansøgning og kontakt
Vil du vide mere, så kontakt teamleder Martin Rudolph Bergh. Send din ansøgning og CV hurtigst muligt.
For at søge stillingen klikker du på linket ”Søg stillingen” og følger instruktionerne.
Går du videre fra de indledende samtaler, vil der blive indhentet referencer fra tidligere arbejdsgiver. Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet en reference.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Ringsted Kommune
-Virksomheden tilbyder:
dagarbejde
-Arbejdsgiver:
Banedanmark, Teknik, Godsbanevej 2, Godsbanevej , 4100 Ringsted
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 25-09-2025;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/390b06f3-8f08-4e6c-8c40-3b9419c3b67f
